ADAE - Recrutement, Offres d'emploi, Dépôt de CVLogo ADAE
Liste des offres
Publiée le 3 novembre 2026 - Référence : 60944-qB5oL4

Directeur Paie International & SIRH (H/F) - Mission

Marseille 2èmeCDD12 moisADAETélétravail partiel80–90 k € brut/an

Les missions du poste

Notre client, groupe industriel international implanté en France et dans plusieurs autres pays européens, recherche un(e) Directeur Paie International & SIRH F/H pour piloter la paie de ses entités. L'enjeu : sécuriser et stabiliser la paie pendant la mise en place d'un nouveau prestataire de paie externalisée.

 

Vos missions :

- Superviser la paie sur 6 pays, soit 2000 salariés (la France étant le principal pays du groupe), sites industriels et siège.

- Coordonner et animer les assistants paie rattachés aux DRH pays

- Piloter la relation avec le prestataire de paie externalisée : suivi de la qualité, résolution des incidents, stabilisation du service

- Superviser le SIRH: gestion des temps et activités, reportings et KPI, relation avec l'IT et la Finance

- Garantir la conformité légale, fiscale et sociale ainsi que la fiabilité des données paie et SIRH (audits, contrôles, correction des écarts)

- Produire les reportings pour la direction : effectifs, absentéisme, heures supplémentaires, soldes de congés, analyses de tendances

- Conduire les évolutions du SIRH : montées de version, workflows, nouvelles fonctionnalités, intégrations avec la paie et la gestion des temps

- Former les équipes RH et paie aux bonnes pratiques SIRH et garantir la confidentialité des données

Le profil recherché

- Formation Bac+3 minimum (comptabilité, finance, RH, gestion)

- 10 ans d'expérience minimum en paie, dont une expérience d'encadrement

- Bonne connaissance de la paie française en environnement industriel, avec sa complexité : conventions, temps de travail, primes

- Solide maîtrise de la législation sociale, fiscale et des obligations de conformité

- Expérience d'un SIRH (Oracle, Workday, ADP, SAP…) et des outils de paie et de gestion des temps

- Capacité à coordonner des flux de travail transverses (RH, IT, Finance)

- Anglais courant exigé, français indispensable

- Une expérience de paie multi-pays et de pilotage d'un prestataire externalisé serait un vrai plus

Informations utiles

Conditions : CDD de 12 mois, renouvelable selon l'évolution du SIRH et de la paie. Démarrage souhaité au 1er janvier 2027. Rémunération : 80 à 90 k€ brut annuel (base hors bonus). Télétravail 2 jours maximum par semaine). 

ADAE

Cabinet de recrutement

Créateurs des plus belles carrières

Recrutez les meilleurs talents et optimisez la performance et l’engagement de vos équipes.

https://adae-rh.fr

Postuler en un clic

Cette offre vous intéresse ? Déposez votre candidature ici.

Charger mon CV